如何通过改变员工的惯有工作模式，来打造科技新贵的企业文化并鼓励员工间的协同合作？

成长迅速的金融科技公司Dealogic对其香港新办公室的需求是一个更灵活的办公空间，在满足现有员工不同需要的同时，吸引和留住最顶尖的人才。

而这个全新的职场环境，能够通过激发员工的创新精神和协同合作，进而提升整个企业的经营绩效。

整个设计理念所强调的是一种年轻、有活力，且以价值观为驱动力的办公氛围。因此，大胆的色彩运用和以企业价值作为核心设计主题，所带来的是强烈却不失格调的视觉冲击力。Dealogic还乐于将香港本土文化的特质与空间相融合，以突显文化传承和地理特色。此外，办公室的设计更讲求身心健康的平衡之道，绿化、运动和社交互动的元素在这个灵活的空间中必不可少，极大地提升员工归属感和幸福度。

“这一精心打造、灵活、健康的办公空间，成为了我们改变员工工作方式，并促进各层级间自发且高效协同合作的重要因素。”——韩祖恩，Dealogic 亚太区总监

鼓励员工参与

员工的参与是这个项目的一个重要环节。许多热心的Dealogic员工积极参加到设计研讨工作坊中，对新办公室的空间设计和功能区域布局畅所欲言。而设计师亦从中清楚了解到员工的实际需求，并于设计中实现其诉求，比如改善盥洗室和公用茶水区域的设计，增加绿化和鼓励员工加强运动的各种设施。

“和穆氏一起参与设计研讨帮助我们真实地了解到自己对于办公空间的需求和期望。我们关怀我们的员工，希望提供给他们一个倍感舒适并能激励其成长的工作环境”——陆兆华，Dealogic亚太区人力资源总监

提升办公灵活度

穆氏并非通过对原有建筑结构作出调整而提高空间灵活度，而是在参与式解决方案的指引下，对现有结构形态施以巧妙构思，在办公室的中心打造了一个灵活的核心区。同时，在员工对原有办公室的熟悉依赖感和对现今办公空间的全新适应性之间保持了一个舒适的平衡点。这包括了提供给员工选择心仪工作方式和区域的自由度，这对鼓舞员工士气起着至关重要的作用。相应地，各类办公设备都配有无线连接功能，先进的科技整合设施真正助力员工的高效、智能和灵活办公。

提供多功能空间

休息室营造出了一个轻松且精致的环境，为到访者带来温暖亲切的感觉。阅读区与社交/活动区呈90度角相互连接。这里不仅仅是迎接到访客户的地方，同时还是一个多功能的空间，将人们凝聚于一起，工作、会面，甚至用于休闲放松，比如瑜伽课程的开展、综合培训场地或是其他各类员工社交活动。

呈现独特文化

搭乘天星小轮在维港上眺望香港天际线，不拘一格的传统吊椅的采用，都为最终的办公空间带来了强烈的本土文化感。秋千式的吊椅提供了一个轻松的环境，人们可以在此沉思、协同办公，和/或进行私密交谈。与此同时，这里还不乏一些既独特又好玩的设施，例如充满趣味的乐高墙、鼓励员工多多运动的电动自行车和大会议室里面的乒乓球台。所有的这一切使得Dealogic香港办公室成为了一个汇聚特色文化、支持无限创意、鼓励协同合作和充满玩味乐趣的出色办公场所。

注重员工健康

可持续发展和员工身心健康绝对是最重要的优先关注点。Dealogic新办公室最大化地使用了自然采光，并提供了可调节高度的工作台、绿化植物、节能照明、健康食品、严格的空气质量监控以及运动区域，保证为员工打造全方位的健康办公环境。

“自然光、植物还有运动设施都被考虑进新办公室设计里，这些都让我们感觉更舒适和健康”——徐漪琳，Dealogic机构客户策略亚太区总经理

融合视觉吸引

设计强调了对视觉元素的充分运用，并进而促使品牌形象在办公空间中得以鲜明呈现。众多极具特色的细节既为Dealogic香港办公室赋予了独有个性，也生动反映了企业的品牌和价值观。

供稿：穆氏建筑设计MMOSER，来源：时尚办公网，转载请注明。